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Apoyo del Banco Mundial al empleo formal y manejo sustentable de ecosistemas en Argentina
El proyecto “Fomentar mejores empleos con programas integrados de formación y empleos”, por US$250 millones, busca mejorar la calidad y disponibilidad de programas de capacitación El Banco Mundial aprobó el viernes dos préstamos por un total de US$295 millones para mejorar la inserción laboral de los grupos más vulnerables en el mercado de trabajo y apoyar el manejo sustentable de ecosistemas estratégicos del país.
“Estamos comprometidos a que la recuperación que ya está experimentando la economía argentina llegue a todas y todos nuestros ciudadanos, y en un marco de sostenibilidad apostamos a fomentar la formación profesional, los entrenamientos laborales y el empleo formal de aquellos que tienen mayores dificultades para acceder y permanecer en el mercado de trabajo””, dijo Claudio Moroni, Ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
El proyecto “Fomentar mejores empleos con programas integrados de formación y empleos”, por US$250 millones, busca mejorar la empleabilidad y fortalecer la calidad y disponibilidad de programas de capacitación con foco en mujeres, jóvenes, hombres mayores de 45 años y algunos grupos vulnerables (como indígenas, afro descendientes, personas con discapacidad y personas LGTBI+), quienes sufren las tasas más altas de desempleo, subempleo e informalidad.
“Estos son los primeros dos proyectos que forman parte de nuestro apoyo para 2022. Desde el Banco Mundial acompañamos los esfuerzos de Argentina por avanzar hacia un crecimiento inclusivo. Para ello, es fundamental aumentar las oportunidades de empleos de calidad para las personas más afectadas por la crisis, y al mismo tiempo, apostar a una recuperación verde, que mejore la resiliencia al clima de los ecosistemas y de las comunidades locales”, expresó Jordan Schwartz, Director del Banco Mundial para Argentina, Paraguay y Uruguay.
Se apoya así al nuevo Programa Fomentar Empleo, creado por el Gobierno argentino en noviembre de 2021, para beneficiar a alrededor de 600.000 personas que buscan insertarse en el mercado laboral, con especial enfoque en las mujeres. Una de las áreas centrales del proyecto será la orientación laboral y la asistencia en la búsqueda de empleo, junto a la provisión de entrenamiento profesional, incluyendo el desarrollo de competencias en sectores con alto potencial de crecimiento (por ejemplo, empleos en la economía digital, empleos resilientes al clima y con bajas emisiones de carbono, etc.). Los participantes con mayor vulnerabilidad podrán acceder a un estipendio económico durante su participación en el programa.
En tanto, el proyecto “Recuperación sustentable de paisajes y medios de vida en Argentina”, por US$45 millones, prevé mejorar la gestión y la resiliencia de los ecosistemas en trece paisajes terrestres y marinos vulnerables al cambio climático, al mismo tiempo que aumentará las oportunidades para las comunidades locales. Además, el país recibirá una donación de US$12 millones de PROGREEN, la alianza global para paisajes sustentables y resilientes.
Las actividades del proyecto apuntan a aumentar la resiliencia climática de paisajes como las yungas, la selva paranaense, el bosque chaqueño, los glaciares patagónicos y los océanos australes, a través de la planificación del uso de la tierra, la conservación de hábitats y la construcción de infraestructura, entre otros. Se prevé que más de 15.000 personas de comunidades vecinas a las áreas del proyecto serán beneficiadas de manera directa y casi 6 millones de personas podrían beneficiarse por el aumento de la actividad económica local, incluido el turismo.
Para impulsar las inversiones en los paisajes boscosos del norte del país, más amenazados por la deforestación y la pobreza, el proyecto contará con una donación de la alianza PROGREEN.
El proyecto “Fomentar mejores empleos con programas integrados de formación y empleos” es de margen variable, reembolsable en 32 años y tiene un período de gracia de 7 años. A su vez, el proyecto ´Recuperación Sustentable de Paisajes y Medios de vida”, también de margen variable y con un período de gracia de 7 años, es reembolsable en 34 años.
