El ministro de Trabajo argentino, Claudio Moroni, dijo este jueves que era muy probable que la doble indemnización y la prohibición de despidos decretada como parte de las medidas de emergencia para hacer frente a la pandemia de COVID-19 no se extiendan más allá después del 31 de diciembre, ya que la situación económica estaba volviendo a la normalidad.
Dado que la situación se está normalizando, debido a que Argentina está creciendo, es muy probable que estas medidas terminen a fines de año y no se extiendan, dijo Moroni.
Fueron dos medidas extraordinarias para una situación extraordinaria, agregó.
El ministro también confió en que para cuando podamos medir la situación de diciembre próximo, que publicaremos en febrero, al menos habremos recuperado todos los puestos de trabajo perdidos durante la pandemia.
Algunos sectores de la economía, como la manufactura y la construcción, están por encima del número de empleos que tenían antes de la pandemia, continuó Moroni.
Las palabras del ministro se produjeron durante un discurso en una escuela técnica de la ciudad de Campana.
La doble indemnización se decretó por primera vez por 180 días en diciembre de 2019, pero luego se extendió hasta el 31 de diciembre de 2020. Sin embargo, la última prórroga introdujo un límite de AR $ 500.000 (US $ 2.500 al tipo de cambio no oficial) para el recargo.
La prohibición de despidos sin causa justificada comenzó a aplicarse al inicio de la cuarentena y sigue vigente. El mes pasado, el presidente Alberto Fernández también había admitido que no se volverían a prorrogar ambas medidas. Las medidas de excepción que hemos tomado hay que interpretarlas así. Se han dispuesto en un momento de excepción y no se sostendrán en el tiempo”, había dicho el jefe de Estado.
El destacado empresario Paolo Rocca, propietario de Techint, y el titular de la Unión Industrial Argentina (UIA), Daniel Funes de Rioja, estuvieron presentes cuando Moroni hizo los anuncios.
Argentina está creciendo actualmente a una tasa del 9%, según Moroni, quien admitió que la situación de un sector en particular con respecto a la recuperación de la pandemia podría evaluarse antes de levantar por completo las medidas de emergencia. Moroni también destacó que unos 630.000 trabajadores suspendidos al inicio de la pandemia ya han sido reintegrados a sus puestos de trabajo.
Moroni también estimó que era hora de analizar otros temas, como protocolos de seguridad, cuestiones de género, capacitaciones en la empresa y acuerdos legales para tipos de trabajo que ya no existen debido a los avances tecnológicos.